2015年10月15日 星期四
勞工安全衛生管理乙級技術士技能檢定術科測驗試題 第一題題目：依勞工安全衛生法令規定，雇主應依其事業之規模與工作性質使其事業之各級主管及管理、指揮、監督有關人員，執行那些勞工安全衛生事項？(10分) 答： 已刪除「職業安全衛生管理辦法」第九條。 第二題題目：請就下列各項機械，依勞工安全衛生設施規則規定，說明機械災害防止應裝設(置)之安全防護裝置？(10分)(1)離心機械。(2)射出成型機。(3)滾輾橡膠之滾輾機。(4)滾輾紙之滾札機。(5)研磨機之研磨輪。 答： (1)依「職業安全衛生設施規則」第73條第一項：應裝置覆蓋及連鎖裝置。 (2)依「職業安全衛生設施規則」第82條第一項：應設置安全門、雙手操作式起動裝置或其他安 全裝置。 (3)依「職業安全衛生設施規則」第79條：應設置於災害發生時，被害者能自己易於操縱之緊急制動裝置。 (4)依「職業安全衛生設施規則」第78條：有危害勞工之虞時，應設護圍、導輪等設備。 (5)應設護罩。 第三題題目：(一)勞工安全衛生設施規則對雇主供給勞工使用之個人防護具或防護器具，有那些維持防護具或器具能用、可用、堪用之一般原則性規定？(5分)(二)個人防護具平常保管時須特別考慮與留意事項為何？(5分) 答： (一)依「職業安全衛生設施規則」第277條：一、保持清潔，並予必要之消毒。二、經常檢查，保持其性能，不用時並妥予保存。三、防護具或防護器具應準備足夠使用之數量，個人使用之防護具應置備與作業勞工人數相同或以上之數量，並以個人專用為原則。四、如對勞工有感染疾病之虞時，應置備個人專用防護器具，或作預防感染疾病之措施。 (二)1.應儲放在不受日曬的場所。2.應儲放在通風良好的場所。3.應盡量避免接近高溫物體。4.不可與腐蝕性液體、有機溶劑使他自然風乾後存放。、油脂類、化妝品、酸類 等一併儲放在同一儲櫃。5.受砂或泥土污穢時，應予水洗乾淨，置放於陰涼場所，使他自然風乾後存放。6.受汗水污穢時，應於洗滌乾淨，充分乾燥後存放。 第四題題目：依勞工健康保護規定，雇主對粉塵作業勞工及粉塵以外之特別危害健康作業勞工，應建立健康管理資料並依規定分級實施健康管理，如何分級實施健康管理，請說明之。(10分) 答： 依「勞工健康保護規則」第十三條第一項： 一、第一級管理：特殊健康檢查或健康追蹤檢查結果，全部項目正常，或部分項目異常，而經醫師綜合判定為無異常者。 二、第二級管理：特殊健康檢查或健康追蹤檢查結果，部分或全部項目異常，經醫師綜合判定為異常，而與工作無關者。 三、第三級管理：特殊健康檢查或健康追蹤檢查結果，部分或全部項目異常，經醫師綜合判定為異常，而無法確定此異常與工作之相關性，應進一步請職業醫學科專科醫師評估者。 四、第四級管理：特殊健康檢查或健康追蹤檢查結果，部分或全部項目異常，經醫師綜合判定為異常，且與工作有關者。 第五題題目：組織中溝通的流程有垂直及橫向兩種，試述組織協調與溝通的目的。(10分) 答： (一)去除目標逹成的障礙：成功的勞工安全衛生工作是依所擬定計畫，加以推動展開，而計畫所訂之方針如何？實施策略為何？員工應逹成之目標為何？需要勞工安全衛生人員在制度建立之時，對各級主管及人員不斷的溝通與協調，使員工瞭解管理者的決心與期望，並對目標逹成所遭遇的障礙，能適時的反應，排除困難，完成既定的目標。 (二)有助於必要資訊的提供：有效的勞工安全衛生工作的推展，需要有充分的安全衛生資訊，需勞工安全衛生人員擔任橋樑的工作，提供需要的法令或資訊，對勞工基本的安全衛生知識，作詳細的教導與解說，使事業單位所有人員瞭解安全衛生的真義及應有作法。 (三)建立良好溝通管道架構：一個持續性的安全衛生工作，其最終目的在於能建立起組織優良的安全文化，如何有效且持續性的運作，形成一全方位的安全衛生管理，亦需建立有效的溝通管道，持續運作，避免因不良的溝通，造成不必要的職業災害發生。 (四)確立各人角色的扮演：安全衛生組織基本上是一個組織分工形態的產物，組織是為集合眾人的力量，去完成特定的目的或事務，所以安全衛生組織基本上是由雇主、安全衛生人員、各部門主管、各級主管、全體員工所構成的有幕僚單位、研議單位與執行單位，何者應擔任何種角色，需要安全衛生人員事前作觀念上的溝通，瞭解自己應擔任的角色與法定職掌，以便能建立基本的安全衛生制度。 第六題題目：某公司全年災害記錄如下，試計算該公司該年之失能傷害頻率及嚴重率？(計算過程應列出)(10分) 月份 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 總經歷工時 65,011 42,067 68,456 54,111 76,284 70,212 73,898 73,624 54,776 70,274 58,980 77,398 傷亡人數 0 1死2傷 1傷 0 0 2傷 0 3傷 0 0 2傷 0 災害件數 0 2 1 0 0 1 0 2 0 0 2 0 損失天數 0 7,624 20 0 0 285 0 315 0 0 152 0 註：所有職業傷害案件均屬失能傷害。 答： 失能傷害頻率(F.R.)=(11×1000000)/785091=14.01 失能傷害嚴重率(S.R.)=(8396×1000000)/785091=10694 第七題題目：施工架上作業應注意人體墜落災害之預防，使用移動式施工架從重作業，除一般施工架上作業應注意事項要切實辦理外，應再採取何種措施以預防墜落災害之發生？(10分) 答： (一)施工架之組配、變更、解體等作業,應指定接受專業講習富有經驗的人員監督施工。 (二)組配施工架作業應訂定作業標準並嚴格執行。 (三)施工架之構造及材料之應用,應按工作台之最大負載量,絕不超載。 (四)施工架之構造及材料應非常堅固,以配合其所用之目的。 (五)施工架上工作台與通道應設扶手、圍欄等裝置,以防作業中或通中發生墜落,如設置有困難時,應臨時扶手或使用安全索(帶)或架設防止墜落用安全網。 (六)施工架上如有砂石、油污等,應隨時消除乾淨。 (七)施工架組配或變更後,或在強風、大雨等惡劣天氣後,開始作業前應詳細檢查,如有危險應即整修。 (八)移動式施工架應採取下列措施： 應設置昇降用梯或其他安全上下之設備。 細長形施工架應設置控制索。 在作業中施工架應予固定,不能搖動。 施工架移動時,先要認地面狀況及確認有無障礙物。 施工架上有作業人員時,不得移動。 第八題題目：事業單位推動危害通識制度，應採取那些具體措施或作為？(10分) 答： 依「危害性化學品標示及通識規則」第十七條第二項：危害通識計畫，應含危害性化學品清單、安全資料表、標示、危害通識教育訓練等必要項目之擬訂、執行、紀錄及修正措施。 第九題題目：(1)試述何謂整體換氣裝置？其使用(設置)場合為何？(7分)(2)整體換氣裝置換氣能力如何表示？(3分) 答： (1)1.依「有機溶劑中毒預防規則」第三條第一項第五款：指藉動力稀釋已發散有機溶劑蒸氣之設備。 2.依「有機溶劑中毒預防規則」第十一條第一項第一款：(一)於儲槽等之作業場所或通風不充分之室內作業場所，從事臨時性之有機溶劑作業。(二)於室內作業場所(通風不充分之室內作業場所除外)，從事有機溶劑作業，其作業時間短暫。(三)於經常置備處理有機溶劑作業之反應槽或其他設施與其他作業場所隔離，且無須勞工常駐室內。(四)於室內作業場所或儲槽等之作業場所之內壁、地板、頂板從事有機溶劑作業，因有機溶劑蒸氣擴散面之廣泛不易設置第六條第一款或規定之設備。 (2)依「有機溶劑中毒預防規則」：附表四 整體換氣裝置之換氣能力及其計算方法： 本規則第十五條第二項之換氣能力及其計算方法如下： 消費之有機溶劑或其混存物之種類 換氣能力 第一種有機溶劑或其混存物 每分鐘換氣量＝作業時間內一小時之有機溶劑或其混存物之消費量×0.3 第二種有機溶劑或其混存物 每分鐘換氣量＝作業時間內一小時之有機溶劑或其混存物之消費量×0.04 第三種有機溶劑或其混存物 每分鐘換氣量＝作業時間內一小時之有機溶劑或其混存物之消費量×0.01 註：表中每分鐘換氣量之單位為立方公尺，作業時間內一小時之有機溶劑或其混存物之消費量之單位為公克。 第十題題目：勞工的疾病，要判定其為職業病，至少應滿足那些條件(即職業病之認定原則)？(10分) 答： 1.有該病之證據。2.有暴露危害之證據。3.合乎時效性。4.已有其它報告指出此病可由此危害因素引起或導致惡化。5.已大致上排除其他病因。
勞工安全衛生管理乙級技術士技能檢定術科測驗試題
第一題題目：依勞工安全衛生法令規定，雇主應依其事業之規模與工作性質使其事業之各級主管及管理、指揮、監督有關人員，執行那些勞工安全衛生事項？(10分)
答：
已刪除「職業安全衛生管理辦法」第九條。
第二題題目：請就下列各項機械，依勞工安全衛生設施規則規定，說明機械災害防止應裝設(置)之安全防護裝置？(10分)(1)離心機械。(2)射出成型機。(3)滾輾橡膠之滾輾機。(4)滾輾紙之滾札機。(5)研磨機之研磨輪。
答：
(1)依「職業安全衛生設施規則」第73條第一項：應裝置覆蓋及連鎖裝置。
(2)依「職業安全衛生設施規則」第82條第一項：應設置安全門、雙手操作式起動裝置或其他安
全裝置。
(3)依「職業安全衛生設施規則」第79條：應設置於災害發生時，被害者能自己易於操縱之緊急制動裝置。
(4)依「職業安全衛生設施規則」第78條：有危害勞工之虞時，應設護圍、導輪等設備。
(5)應設護罩。
第三題題目：(一)勞工安全衛生設施規則對雇主供給勞工使用之個人防護具或防護器具，有那些維持防護具或器具能用、可用、堪用之一般原則性規定？(5分)(二)個人防護具平常保管時須特別考慮與留意事項為何？(5分)
答：
(一)依「職業安全衛生設施規則」第277條：一、保持清潔，並予必要之消毒。二、經常檢查，保持其性能，不用時並妥予保存。三、防護具或防護器具應準備足夠使用之數量，個人使用之防護具應置備與作業勞工人數相同或以上之數量，並以個人專用為原則。四、如對勞工有感染疾病之虞時，應置備個人專用防護器具，或作預防感染疾病之措施。
(二)1.應儲放在不受日曬的場所。2.應儲放在通風良好的場所。3.應盡量避免接近高溫物體。4.不可與腐蝕性液體、有機溶劑使他自然風乾後存放。、油脂類、化妝品、酸類 等一併儲放在同一儲櫃。5.受砂或泥土污穢時，應予水洗乾淨，置放於陰涼場所，使他自然風乾後存放。6.受汗水污穢時，應於洗滌乾淨，充分乾燥後存放。
第四題題目：依勞工健康保護規定，雇主對粉塵作業勞工及粉塵以外之特別危害健康作業勞工，應建立健康管理資料並依規定分級實施健康管理，如何分級實施健康管理，請說明之。(10分)
答：
依「勞工健康保護規則」第十三條第一項：
一、第一級管理：特殊健康檢查或健康追蹤檢查結果，全部項目正常，或部分項目異常，而經醫師綜合判定為無異常者。
二、第二級管理：特殊健康檢查或健康追蹤檢查結果，部分或全部項目異常，經醫師綜合判定為異常，而與工作無關者。
三、第三級管理：特殊健康檢查或健康追蹤檢查結果，部分或全部項目異常，經醫師綜合判定為異常，而無法確定此異常與工作之相關性，應進一步請職業醫學科專科醫師評估者。
四、第四級管理：特殊健康檢查或健康追蹤檢查結果，部分或全部項目異常，經醫師綜合判定為異常，且與工作有關者。
第五題題目：組織中溝通的流程有垂直及橫向兩種，試述組織協調與溝通的目的。(10分)
答：
(一)去除目標逹成的障礙：成功的勞工安全衛生工作是依所擬定計畫，加以推動展開，而計畫所訂之方針如何？實施策略為何？員工應逹成之目標為何？需要勞工安全衛生人員在制度建立之時，對各級主管及人員不斷的溝通與協調，使員工瞭解管理者的決心與期望，並對目標逹成所遭遇的障礙，能適時的反應，排除困難，完成既定的目標。
(二)有助於必要資訊的提供：有效的勞工安全衛生工作的推展，需要有充分的安全衛生資訊，需勞工安全衛生人員擔任橋樑的工作，提供需要的法令或資訊，對勞工基本的安全衛生知識，作詳細的教導與解說，使事業單位所有人員瞭解安全衛生的真義及應有作法。
(三)建立良好溝通管道架構：一個持續性的安全衛生工作，其最終目的在於能建立起組織優良的安全文化，如何有效且持續性的運作，形成一全方位的安全衛生管理，亦需建立有效的溝通管道，持續運作，避免因不良的溝通，造成不必要的職業災害發生。
(四)確立各人角色的扮演：安全衛生組織基本上是一個組織分工形態的產物，組織是為集合眾人的力量，去完成特定的目的或事務，所以安全衛生組織基本上是由雇主、安全衛生人員、各部門主管、各級主管、全體員工所構成的有幕僚單位、研議單位與執行單位，何者應擔任何種角色，需要安全衛生人員事前作觀念上的溝通，瞭解自己應擔任的角色與法定職掌，以便能建立基本的安全衛生制度。
第六題題目：某公司全年災害記錄如下，試計算該公司該年之失能傷害頻率及嚴重率？(計算過程應列出)(10分)
月份 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
總經歷工時 65,011 42,067 68,456 54,111 76,284 70,212 73,898 73,624 54,776 70,274 58,980 77,398
傷亡人數 0 1死2傷 1傷 0 0 2傷 0 3傷 0 0 2傷 0
災害件數 0 2 1 0 0 1 0 2 0 0 2 0
損失天數 0 7,624 20 0 0 285 0 315 0 0 152 0
註：所有職業傷害案件均屬失能傷害。
答：
失能傷害頻率(F.R.)=(11×1000000)/785091=14.01
失能傷害嚴重率(S.R.)=(8396×1000000)/785091=10694
第七題題目：施工架上作業應注意人體墜落災害之預防，使用移動式施工架從重作業，除一般施工架上作業應注意事項要切實辦理外，應再採取何種措施以預防墜落災害之發生？(10分)
答：
(一)施工架之組配、變更、解體等作業,應指定接受專業講習富有經驗的人員監督施工。
(二)組配施工架作業應訂定作業標準並嚴格執行。
(三)施工架之構造及材料之應用,應按工作台之最大負載量,絕不超載。
(四)施工架之構造及材料應非常堅固,以配合其所用之目的。
(五)施工架上工作台與通道應設扶手、圍欄等裝置,以防作業中或通中發生墜落,如設置有困難時,應臨時扶手或使用安全索(帶)或架設防止墜落用安全網。
(六)施工架上如有砂石、油污等,應隨時消除乾淨。
(七)施工架組配或變更後,或在強風、大雨等惡劣天氣後,開始作業前應詳細檢查,如有危險應即整修。
(八)移動式施工架應採取下列措施：
應設置昇降用梯或其他安全上下之設備。
細長形施工架應設置控制索。
在作業中施工架應予固定,不能搖動。
施工架移動時,先要認地面狀況及確認有無障礙物。
施工架上有作業人員時,不得移動。
第八題題目：事業單位推動危害通識制度，應採取那些具體措施或作為？(10分)
答：
依「危害性化學品標示及通識規則」第十七條第二項：危害通識計畫，應含危害性化學品清單、安全資料表、標示、危害通識教育訓練等必要項目之擬訂、執行、紀錄及修正措施。
第九題題目：(1)試述何謂整體換氣裝置？其使用(設置)場合為何？(7分)(2)整體換氣裝置換氣能力如何表示？(3分)
答：
(1)1.依「有機溶劑中毒預防規則」第三條第一項第五款：指藉動力稀釋已發散有機溶劑蒸氣之設備。
2.依「有機溶劑中毒預防規則」第十一條第一項第一款：(一)於儲槽等之作業場所或通風不充分之室內作業場所，從事臨時性之有機溶劑作業。(二)於室內作業場所(通風不充分之室內作業場所除外)，從事有機溶劑作業，其作業時間短暫。(三)於經常置備處理有機溶劑作業之反應槽或其他設施與其他作業場所隔離，且無須勞工常駐室內。(四)於室內作業場所或儲槽等之作業場所之內壁、地板、頂板從事有機溶劑作業，因有機溶劑蒸氣擴散面之廣泛不易設置第六條第一款或規定之設備。
(2)依「有機溶劑中毒預防規則」：附表四 整體換氣裝置之換氣能力及其計算方法：
本規則第十五條第二項之換氣能力及其計算方法如下：
消費之有機溶劑或其混存物之種類 換氣能力
第一種有機溶劑或其混存物 每分鐘換氣量＝作業時間內一小時之有機溶劑或其混存物之消費量×0.3
第二種有機溶劑或其混存物 每分鐘換氣量＝作業時間內一小時之有機溶劑或其混存物之消費量×0.04
第三種有機溶劑或其混存物 每分鐘換氣量＝作業時間內一小時之有機溶劑或其混存物之消費量×0.01
註：表中每分鐘換氣量之單位為立方公尺，作業時間內一小時之有機溶劑或其混存物之消費量之單位為公克。
第十題題目：勞工的疾病，要判定其為職業病，至少應滿足那些條件(即職業病之認定原則)？(10分)
答：
1.有該病之證據。2.有暴露危害之證據。3.合乎時效性。4.已有其它報告指出此病可由此危害因素引起或導致惡化。5.已大致上排除其他病因。
勞工安全衛生管理乙級技術士技能檢定術科測驗試題 第一題題目：依勞工安全衛生法第五條規定，雇主對那些事項應有符合標準之必要安全衛生設備？(10分) 答： 依「職業安全衛生法」第六條第一項：一、防止機械、設備或器具等引起之危害。二、防止爆炸性或發火性等物質引起之危害。三、防止電、熱或其他之能引起之危害。四、防止採石、採掘、裝卸、搬運、堆積或採伐等作業中引起之危害。五、防止有墜落、物體飛落或崩塌等之虞之作業場所引起之危害。六、防止高壓氣體引起之危害。七、防止原料、材料、氣體、蒸氣、粉塵、溶劑、化學品、含毒性物質或缺氧空氣等引起之危害。八、防止輻射、高溫、低溫、超音波、噪音、振動或異常氣壓等引起之危害。九、防止監視儀表或精密作業等引起之危害。十、防止廢氣、廢液或殘渣等廢棄物引起之危害。十一、防止水患或火災等引起之危害。十二、防止動物、植物或微生物等引起之危害。十三、防止通道、地板或階梯等引起之危害。十四、防止未採取充足通風、採光、照明、保溫或防濕等引起之危害。 第二題題目：依勞工安全衛生法規定，經中央主管機關指定具有危險性之機械或設備，非經檢查機構或中央主管機關指定之代行檢查機構檢查合格，不得使用。以機械或設備之種類，有那些檢查(檢查種類)？(10分) 答： 依「職業安全衛生法施行細則」第二十四條：一、熔接檢查。二、構造檢查。三、竣工檢查。四、定期檢查。五、重新檢查。六、型式檢查。七、使用檢查。八、變更檢查。 第三題題目：依勞工安全衛生設施規則規定，對於毒性高壓氣體之儲存及使用，除一般高壓氣體、可燃性高壓氣體等之儲存及使用應注意事項外，應再注意那些事項或有那些規定？(10分) 答： (一)儲存：依「職業安全衛生設施規則」第110條：一、貯存處要置備吸收劑、中和劑及適用之防毒面罩或呼吸用防護具。二、具有腐蝕性之毒性氣體，應充分換氣，保持通風良好。三、不得在腐蝕化學藥品或煙囟附近貯藏。四、預防異物之混入。 (二)使用：依「職業安全衛生設施規則」第111條：一、非對該氣體有實地瞭解之人員，不准進入。二、工作場所空氣中之毒性氣體濃度不得超過容許濃度。三、工作場所置備充分及適用之防護具。四、使用毒性氣體場所，應保持通風良好。 第四題題目：(一)依勞工安全衛生組織管理及自動檢查辦法規定，自動檢查種類有那幾種，請列明？(5分)(二)自動檢查應有良好之計畫，自動檢查計畫之內容應包括那些項目，請列明？(5分) 答： (一)依「職業安全衛生管理辦法」：第四章 自動檢查：機械之定期檢查；設備之定期檢查；機械、設備之重點檢查；機械、設備之作業檢點；作業檢點；自動檢查紀錄及必要措施。 (二)1.檢查對象。2.檢查項目。3.檢查週期與時間。4.檢查程序。5.檢查方法。6.檢查人員。7.檢查期中之安全對策。8.檢查紀錄之確定。9.檢查後應採措施。 第五題題目：試列舉十種發生工業火災之火源。(10分) 答： (一)電氣。(二)吸煙。(三)摩擦。(四)過熱物料。(五)熱表面。(六)明火。(七)燃燒火花。(八)切割與焊接。(九)自然發火。(十)暴露。(十一)縱火。(十二)機械火花。(十三)熔融物質。(十四)化學物質。(十五)靜電。(十六)閃電。(十七)其他火災。 第六題題目：屋內配線及電氣器具發生過電流之原因有那些？(10分) 答： (一)由於過載而發生過電流。(二)由於短路而發生過電流。(三)由於漏電而發生過電流。 第七題題目：選用安全帽應留意之事項有那些，請列明。(10分) 答： (一)適用於作業性質。(二)經檢驗合格。(三)適合頭部的形狀。(四)重量要輕。 第八題題目：王君從事有機溶劑作業，在某工作日內暴露最嚴重時段測定十五分鐘，測定結果如下表(25℃，一大氣壓下)，設該場所除二甲苯、丁酮及正己烷外無其他有害物之暴露，若二甲苯、丁酮、正己烷之效應為相加效應時，該勞工暴露是否符合規定？(10分) 暴露物質 二甲苯 丁酮 正己烷 暴露濃度 200mg/m3 250mg/m3 100mg/m3 八小時日時量平均容許濃度 100ppm 200ppm 50ppm 變量係數 1.25 1.25 1.5 分子量 106 72 86 答： 二甲苯：濃度C×(24.45/分子量M)=200×(24.45/106)＝46.13(ppm) 丁 酮：濃度C×(24.45/分子量M)=250×(24.45/72)＝84.90(ppm) 正已烷：濃度C×(24.45/分子量M)=100×(24.45/86)＝28.43(ppm) [46.13/(100×1.25)]+[84.90/(200×1.25)]+[28.43/(50×1.5)]=0.37+0.34+0.38=1.09 因1.09>1，所以勞工暴露不符合規定。 第九題題目：依勞工安全衛生法令規定，應實施作業環境測定之作業場所有那些？(10分) 答： 依「職業安全衛生法施行細則」第十七條第二項：一、設置有中央管理方式之空氣調節設備之建築物室內作業場所。二、坑內作業場所。三、顯著發生噪音之作業場所。四、下列作業場所，經中央主管機關指定者：(一)高溫作業場所。(二)粉塵作業場所。(三)鉛作業場所。(四)四烷基鉛作業場所。(五)有機溶劑作業場所。(六)特定化學物質作業場所。五、其他經中央主管機關指定公告之作業場所。 第十題題目：如何預防作業場所噪音之危害？請就工程改善及行政管理列出可行之措施。(10分) 答： (一)工程改善： 依「職業安全衛生設施規則」第300條第一項第二款：工作場所之傳動馬達、球磨機、空氣鑽等產生強烈噪音之機械，應予以適當隔離，並與一般工作場所分開為原則。 依「職業安全衛生設施規則」第300條第一項第三款：發生強烈振動及噪音之機械應採消音、密閉、振動隔離或使用緩衝阻尼、慣性塊、吸音材料等，以降低噪音之發生。 依「職業安全衛生設施規則」第300條第一項第四款：噪音超過九十分貝之工作場所，應標示並公告噪音危害之預防事項，使勞工周知。 (二)行政管理： 依「職業安全衛生設施規則」第300條第一項第一款：勞工工作場所因機械設備所發生之聲音超過九十分貝時，雇主應採取工程控制、減少勞工噪音暴露時間，使勞工噪音暴露工作日八小時日時量平均不超過(一)表列之規定值或相當之劑量值，且任何時間不得暴露於峰值超過一百四十分貝之衝擊性噪音或一百十五分貝之連續性噪音；對於勞工八小時日時量平均音壓級超過八十五分貝或暴露劑量超過百分之五十時，雇主應使勞工戴用有效之耳塞、耳罩等防音防護具。
勞工安全衛生管理乙級技術士技能檢定術科測驗試題
第一題題目：依勞工安全衛生法第五條規定，雇主對那些事項應有符合標準之必要安全衛生設備？(10分)
答：
依「職業安全衛生法」第六條第一項：一、防止機械、設備或器具等引起之危害。二、防止爆炸性或發火性等物質引起之危害。三、防止電、熱或其他之能引起之危害。四、防止採石、採掘、裝卸、搬運、堆積或採伐等作業中引起之危害。五、防止有墜落、物體飛落或崩塌等之虞之作業場所引起之危害。六、防止高壓氣體引起之危害。七、防止原料、材料、氣體、蒸氣、粉塵、溶劑、化學品、含毒性物質或缺氧空氣等引起之危害。八、防止輻射、高溫、低溫、超音波、噪音、振動或異常氣壓等引起之危害。九、防止監視儀表或精密作業等引起之危害。十、防止廢氣、廢液或殘渣等廢棄物引起之危害。十一、防止水患或火災等引起之危害。十二、防止動物、植物或微生物等引起之危害。十三、防止通道、地板或階梯等引起之危害。十四、防止未採取充足通風、採光、照明、保溫或防濕等引起之危害。
第二題題目：依勞工安全衛生法規定，經中央主管機關指定具有危險性之機械或設備，非經檢查機構或中央主管機關指定之代行檢查機構檢查合格，不得使用。以機械或設備之種類，有那些檢查(檢查種類)？(10分)
答：
依「職業安全衛生法施行細則」第二十四條：一、熔接檢查。二、構造檢查。三、竣工檢查。四、定期檢查。五、重新檢查。六、型式檢查。七、使用檢查。八、變更檢查。
第三題題目：依勞工安全衛生設施規則規定，對於毒性高壓氣體之儲存及使用，除一般高壓氣體、可燃性高壓氣體等之儲存及使用應注意事項外，應再注意那些事項或有那些規定？(10分)
答：
(一)儲存：依「職業安全衛生設施規則」第110條：一、貯存處要置備吸收劑、中和劑及適用之防毒面罩或呼吸用防護具。二、具有腐蝕性之毒性氣體，應充分換氣，保持通風良好。三、不得在腐蝕化學藥品或煙囟附近貯藏。四、預防異物之混入。
(二)使用：依「職業安全衛生設施規則」第111條：一、非對該氣體有實地瞭解之人員，不准進入。二、工作場所空氣中之毒性氣體濃度不得超過容許濃度。三、工作場所置備充分及適用之防護具。四、使用毒性氣體場所，應保持通風良好。
第四題題目：(一)依勞工安全衛生組織管理及自動檢查辦法規定，自動檢查種類有那幾種，請列明？(5分)(二)自動檢查應有良好之計畫，自動檢查計畫之內容應包括那些項目，請列明？(5分)
答：
(一)依「職業安全衛生管理辦法」：第四章 自動檢查：機械之定期檢查；設備之定期檢查；機械、設備之重點檢查；機械、設備之作業檢點；作業檢點；自動檢查紀錄及必要措施。
(二)1.檢查對象。2.檢查項目。3.檢查週期與時間。4.檢查程序。5.檢查方法。6.檢查人員。7.檢查期中之安全對策。8.檢查紀錄之確定。9.檢查後應採措施。
第五題題目：試列舉十種發生工業火災之火源。(10分)
答：
(一)電氣。(二)吸煙。(三)摩擦。(四)過熱物料。(五)熱表面。(六)明火。(七)燃燒火花。(八)切割與焊接。(九)自然發火。(十)暴露。(十一)縱火。(十二)機械火花。(十三)熔融物質。(十四)化學物質。(十五)靜電。(十六)閃電。(十七)其他火災。
第六題題目：屋內配線及電氣器具發生過電流之原因有那些？(10分)
答：
(一)由於過載而發生過電流。(二)由於短路而發生過電流。(三)由於漏電而發生過電流。
第七題題目：選用安全帽應留意之事項有那些，請列明。(10分)
答：
(一)適用於作業性質。(二)經檢驗合格。(三)適合頭部的形狀。(四)重量要輕。
第八題題目：王君從事有機溶劑作業，在某工作日內暴露最嚴重時段測定十五分鐘，測定結果如下表(25℃，一大氣壓下)，設該場所除二甲苯、丁酮及正己烷外無其他有害物之暴露，若二甲苯、丁酮、正己烷之效應為相加效應時，該勞工暴露是否符合規定？(10分)
暴露物質 二甲苯 丁酮 正己烷
暴露濃度 200mg/m3 250mg/m3 100mg/m3
八小時日時量平均容許濃度 100ppm 200ppm 50ppm
變量係數 1.25 1.25 1.5
分子量 106 72 86
答：
二甲苯：濃度C×(24.45/分子量M)=200×(24.45/106)＝46.13(ppm)
丁 酮：濃度C×(24.45/分子量M)=250×(24.45/72)＝84.90(ppm)
正已烷：濃度C×(24.45/分子量M)=100×(24.45/86)＝28.43(ppm)
[46.13/(100×1.25)]+[84.90/(200×1.25)]+[28.43/(50×1.5)]=0.37+0.34+0.38=1.09
因1.09>1，所以勞工暴露不符合規定。
第九題題目：依勞工安全衛生法令規定，應實施作業環境測定之作業場所有那些？(10分)
答：
依「職業安全衛生法施行細則」第十七條第二項：一、設置有中央管理方式之空氣調節設備之建築物室內作業場所。二、坑內作業場所。三、顯著發生噪音之作業場所。四、下列作業場所，經中央主管機關指定者：(一)高溫作業場所。(二)粉塵作業場所。(三)鉛作業場所。(四)四烷基鉛作業場所。(五)有機溶劑作業場所。(六)特定化學物質作業場所。五、其他經中央主管機關指定公告之作業場所。
第十題題目：如何預防作業場所噪音之危害？請就工程改善及行政管理列出可行之措施。(10分)
答：
(一)工程改善：
依「職業安全衛生設施規則」第300條第一項第二款：工作場所之傳動馬達、球磨機、空氣鑽等產生強烈噪音之機械，應予以適當隔離，並與一般工作場所分開為原則。
依「職業安全衛生設施規則」第300條第一項第三款：發生強烈振動及噪音之機械應採消音、密閉、振動隔離或使用緩衝阻尼、慣性塊、吸音材料等，以降低噪音之發生。
依「職業安全衛生設施規則」第300條第一項第四款：噪音超過九十分貝之工作場所，應標示並公告噪音危害之預防事項，使勞工周知。
(二)行政管理：
依「職業安全衛生設施規則」第300條第一項第一款：勞工工作場所因機械設備所發生之聲音超過九十分貝時，雇主應採取工程控制、減少勞工噪音暴露時間，使勞工噪音暴露工作日八小時日時量平均不超過(一)表列之規定值或相當之劑量值，且任何時間不得暴露於峰值超過一百四十分貝之衝擊性噪音或一百十五分貝之連續性噪音；對於勞工八小時日時量平均音壓級超過八十五分貝或暴露劑量超過百分之五十時，雇主應使勞工戴用有效之耳塞、耳罩等防音防護具。
100 年特種考試地方政府公務人員考試試題3 1 憲法第 1 條明定中華民國為民主共和國，下列何項原則並非民主國家必須具備的特徵？ (A)國民主權原則(B)多數決原則 (C)政黨政治原則 (D)聯邦國原則 2 有關國民與公民之敘述，下列何者錯誤？ (A)中華民國國民係指具有中華民國國籍者 (B)國民係指滿二十歲之成年人 (C)公民是指取得法定資格或條件而享有參與國家公權行使的國民 (D)公民有選舉之自由 3 下列事項何者曾被司法院解釋認為違反「男女平等」而宣告違憲？ (A)兵役法規定，僅中華民國男子依法有服兵役之義務 (B)一夫一妻之婚姻制度 (C)夫或妻之剩餘財產差額分配請求權 (D)父母對於未成年子女權利之行使意思不一致時，應由父行使之規定 4 若法律規定：「律師接見羈押被告時監聽、錄影所獲得之資訊，得作為審判上認定被告犯罪事實之證據。」依據司法院解釋，請問此項規定違反被告下列何項憲法基本權利之保障？ (A)訴訟權(B)集會自由 (C)言論自由 (D)人身自由 5 司法院釋字第364 號解釋有提及國家應保障電波頻率的使用為合理分配，並尊重人民「平等接近使用傳播媒體」之權利。請問此係由那一個基本權利所導引而來？ (A)秘密通訊自由(B)言論自由(C)財產權(D)工作權 6 依憲法增修條文第2 條第4 項規定，總統為決定國家安全有關大政方針，得設何種組織？ (A)國家調查會議及所屬調查局(B)國家中央情報會議及所屬中央情報局 (C)國家安全會議及所屬國家安全局(D)國家緊急會議及所屬軍事情報局 7 如果國家限制自己的國民不能回到國內，是涉及人民之何種自由？ (A)言論自由(B)遷徙自由(C)講學自由(D)集會自由 8 下列何者非行政院院長之職權？ (A)法令副署(B)移請覆議(C)宣布戒嚴(D)主持行政院會議 9 依憲法本文所列舉之監察院職權，何者已於增修條文中被刪除？ (A)同意權(B)彈劾權(C)糾舉權(D)審計權 10 立法院對行政院院長所提出之不信任案未獲通過時，下列敘述何者正確？ (A)行政院院長應即辭職(B)一年內不得對同一行政院院長再提不信任案 (C)行政院院長得呈請總統解散立法院(D)總統得宣告解散立法院 11 下列何者不屬於考試院掌理之事項？ (A)公務員之懲戒(B)公務人員考試 (C)公務人員之銓敘、保障、撫卹、退休(D)專門職業及技術人員執業資格考試 12 依司法院解釋，關於公務員懲戒之敘述，下列何者錯誤？ (A)公務員懲戒得視其性質於合理範圍內以法律規定由其長官為之 (B)公務員受記大過之懲處處分，得向司法機關請求救濟 (C)公務員懲戒案件之審議，應本正當法律程序之原則 (D)公務員懲戒機關之成員屬於憲法上之法官 13 依憲法增修條文規定，國家應重視社會救助、福利服務、國民就業、社會保險及醫療保健等社會福利工作， 何類支出應優先編列？ (A)福利服務等福利性支出(B)社會保險等保險支出 (C)社會救助等救濟性支出(D)醫療保健等醫療支出 14 依據地方制度法規定，地方自治團體不具有下列何項權限？ (A)人事權(B)立法權(C)刑罰權(D)財政權 15 立法院所提出之憲法修正案，依憲法增修條文第12條規定，應經下列何種程序，方得交由公民投票複決之？ (A)大法官審查通過(B)公告半年(C)舉行公開辯論會(D)徵求公民連署支持 16 下列何者是間接法源？ (A)全民健康保險法(B)最高法院判例(C)國際條約(D)臺南市自治規則 17 依中央法規標準法規定，下列何者非機關發布命令之名稱？ (A)通則(B)綱要(C)辦法(D)標準 18 如法律於9月10日公布，依中央法規標準法第13條規定於何時開始生效？ (A)同年9月10日(B)同年9月11日(C)同年9月12日(D)同年9月13日 19 下列何者不是我國現行法律體系之特徵？ (A)程序法格外發達(B)公法與私法二元區分(C)法官為特別職公務員(D)民商合一制度 20 下列何者不是違反強行法之規定而可能有的後果？ (A)行為有效但受處罰(B)行為有效且不受處罰(C)行為無效且不受處罰(D)行為無效並受處罰 21 下列何者非刑法上保安處分之類型？ (A)強制工作(B)強制治療(C)強制入學(D)驅逐出境 22 若甲於民國（下同）100年9月1日觸犯某罪刑，依法應被科處「三年以下有期徒刑」。惟於100年10月1日該法已修正為「一年以下有期徒刑」，且自同年10月15日起生效。請問當法院於100年10月30日審判甲案時，應該如何適用法律？ (A)基於新法優於舊法原則，應適用新法 (B)基於法律不溯及既往原則，應適用舊法 (C)基於信賴保護原則，應適用舊法 (D)基於自由心證原則，審判庭得自行決定欲適用之法律 23 交通警察對闖紅燈之駕駛開罰單之行為，屬於： (A)行政指導行為(B)行政監督行為(C)行政處分行為(D)行政公告行為 24 下列何者不是我國現行法上的權利主體？ (A)甲婦腹中之胎兒(B)臺東美麗灣之自然生態 (C)中華郵政公司(D)七星農田水利會 25 下列有關於物權之取得時點，何者錯誤？ (A)原始建築物：於建築完畢時取得(B)先占：於占有之時取得 (C)繼承：於受領遺產時取得(D)果實自落鄰地：於落地時歸鄰地所有人取得 26 依消費者保護法第19條規定，郵購或訪問買賣之消費者，對所收受之商品不願買受時，得於收受商品後幾日內，解除契約而無須負擔任何費用？ (A)7日(B)10日(C)15日(D)30日 27 下列何者不屬於得適用勞動基準法之勞工？ (A)工廠之員工(B)學校之工友(C)科技公司的秘書人員(D)職業高爾夫球員 28 便利商店咖啡聯合漲價被行政院公平交易委員會罰二千萬元，這項制裁是屬於： (A)商法上的制裁(B)行政法上的制裁(C)民法上的制裁(D)刑法上的制裁 29 法律不溯及既往原則與下列何者無關？ (A)比例原則(B)法安定性原則(C)處罰法定原則(D)信賴保護原則 30 依勞工保險條例第9條規定，何者非被保險人得繼續參加勞工保險之情形？ (A)應徵召服兵役(B)當選為民意代表 (C)派遣出國考察、研習或提供服務(D)在職勞工，年逾六十而繼續工作
100 年特種考試地方政府公務人員考試試題3
1 憲法第 1 條明定中華民國為民主共和國，下列何項原則並非民主國家必須具備的特徵？
(A)國民主權原則(B)多數決原則 (C)政黨政治原則 (D)聯邦國原則
2 有關國民與公民之敘述，下列何者錯誤？
(A)中華民國國民係指具有中華民國國籍者
(B)國民係指滿二十歲之成年人
(C)公民是指取得法定資格或條件而享有參與國家公權行使的國民
(D)公民有選舉之自由
3 下列事項何者曾被司法院解釋認為違反「男女平等」而宣告違憲？
(A)兵役法規定，僅中華民國男子依法有服兵役之義務
(B)一夫一妻之婚姻制度
(C)夫或妻之剩餘財產差額分配請求權
(D)父母對於未成年子女權利之行使意思不一致時，應由父行使之規定
4 若法律規定：「律師接見羈押被告時監聽、錄影所獲得之資訊，得作為審判上認定被告犯罪事實之證據。」依據司法院解釋，請問此項規定違反被告下列何項憲法基本權利之保障？
(A)訴訟權(B)集會自由 (C)言論自由 (D)人身自由
5 司法院釋字第364 號解釋有提及國家應保障電波頻率的使用為合理分配，並尊重人民「平等接近使用傳播媒體」之權利。請問此係由那一個基本權利所導引而來？
(A)秘密通訊自由(B)言論自由(C)財產權(D)工作權
6 依憲法增修條文第2 條第4 項規定，總統為決定國家安全有關大政方針，得設何種組織？
(A)國家調查會議及所屬調查局(B)國家中央情報會議及所屬中央情報局
(C)國家安全會議及所屬國家安全局(D)國家緊急會議及所屬軍事情報局
7 如果國家限制自己的國民不能回到國內，是涉及人民之何種自由？
(A)言論自由(B)遷徙自由(C)講學自由(D)集會自由
8 下列何者非行政院院長之職權？
(A)法令副署(B)移請覆議(C)宣布戒嚴(D)主持行政院會議
9 依憲法本文所列舉之監察院職權，何者已於增修條文中被刪除？
(A)同意權(B)彈劾權(C)糾舉權(D)審計權
10 立法院對行政院院長所提出之不信任案未獲通過時，下列敘述何者正確？
(A)行政院院長應即辭職(B)一年內不得對同一行政院院長再提不信任案
(C)行政院院長得呈請總統解散立法院(D)總統得宣告解散立法院
11 下列何者不屬於考試院掌理之事項？
(A)公務員之懲戒(B)公務人員考試
(C)公務人員之銓敘、保障、撫卹、退休(D)專門職業及技術人員執業資格考試
12 依司法院解釋，關於公務員懲戒之敘述，下列何者錯誤？
(A)公務員懲戒得視其性質於合理範圍內以法律規定由其長官為之
(B)公務員受記大過之懲處處分，得向司法機關請求救濟
(C)公務員懲戒案件之審議，應本正當法律程序之原則
(D)公務員懲戒機關之成員屬於憲法上之法官
13 依憲法增修條文規定，國家應重視社會救助、福利服務、國民就業、社會保險及醫療保健等社會福利工作， 何類支出應優先編列？
(A)福利服務等福利性支出(B)社會保險等保險支出
(C)社會救助等救濟性支出(D)醫療保健等醫療支出
14 依據地方制度法規定，地方自治團體不具有下列何項權限？
(A)人事權(B)立法權(C)刑罰權(D)財政權
15 立法院所提出之憲法修正案，依憲法增修條文第12條規定，應經下列何種程序，方得交由公民投票複決之？
(A)大法官審查通過(B)公告半年(C)舉行公開辯論會(D)徵求公民連署支持
16 下列何者是間接法源？
(A)全民健康保險法(B)最高法院判例(C)國際條約(D)臺南市自治規則
17 依中央法規標準法規定，下列何者非機關發布命令之名稱？
(A)通則(B)綱要(C)辦法(D)標準
18 如法律於9月10日公布，依中央法規標準法第13條規定於何時開始生效？
(A)同年9月10日(B)同年9月11日(C)同年9月12日(D)同年9月13日
19 下列何者不是我國現行法律體系之特徵？
(A)程序法格外發達(B)公法與私法二元區分(C)法官為特別職公務員(D)民商合一制度
20 下列何者不是違反強行法之規定而可能有的後果？
(A)行為有效但受處罰(B)行為有效且不受處罰(C)行為無效且不受處罰(D)行為無效並受處罰
21 下列何者非刑法上保安處分之類型？
(A)強制工作(B)強制治療(C)強制入學(D)驅逐出境
22 若甲於民國（下同）100年9月1日觸犯某罪刑，依法應被科處「三年以下有期徒刑」。惟於100年10月1日該法已修正為「一年以下有期徒刑」，且自同年10月15日起生效。請問當法院於100年10月30日審判甲案時，應該如何適用法律？
(A)基於新法優於舊法原則，應適用新法
(B)基於法律不溯及既往原則，應適用舊法
(C)基於信賴保護原則，應適用舊法
(D)基於自由心證原則，審判庭得自行決定欲適用之法律
23 交通警察對闖紅燈之駕駛開罰單之行為，屬於：
(A)行政指導行為(B)行政監督行為(C)行政處分行為(D)行政公告行為
24 下列何者不是我國現行法上的權利主體？
(A)甲婦腹中之胎兒(B)臺東美麗灣之自然生態
(C)中華郵政公司(D)七星農田水利會
25 下列有關於物權之取得時點，何者錯誤？
(A)原始建築物：於建築完畢時取得(B)先占：於占有之時取得
(C)繼承：於受領遺產時取得(D)果實自落鄰地：於落地時歸鄰地所有人取得
26 依消費者保護法第19條規定，郵購或訪問買賣之消費者，對所收受之商品不願買受時，得於收受商品後幾日內，解除契約而無須負擔任何費用？
(A)7日(B)10日(C)15日(D)30日
27 下列何者不屬於得適用勞動基準法之勞工？
(A)工廠之員工(B)學校之工友(C)科技公司的秘書人員(D)職業高爾夫球員
28 便利商店咖啡聯合漲價被行政院公平交易委員會罰二千萬元，這項制裁是屬於：
(A)商法上的制裁(B)行政法上的制裁(C)民法上的制裁(D)刑法上的制裁
29 法律不溯及既往原則與下列何者無關？
(A)比例原則(B)法安定性原則(C)處罰法定原則(D)信賴保護原則
30 依勞工保險條例第9條規定，何者非被保險人得繼續參加勞工保險之情形？
(A)應徵召服兵役(B)當選為民意代表
(C)派遣出國考察、研習或提供服務(D)在職勞工，年逾六十而繼續工作
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